дата проведения

Новая волна

Муниципальный конкурс

Место проведения:

Участники: молодые педагоги образовательных организаций в возрасте до 30 лет со стажем работы не более 5 лет


ОписаниеПоложение

Список участников очного этапа конкурса

Фамилия Имя Отчество Участника
1. Зиновьева Евгения Сергеевна
2. Петунова Антонида Сергеевна
3. Пирогова Анна Сергеевна
4. Цваль Ксения Владимировна
5. Ятченя Юлия Владимировна
6. Бучко Полина Геннадьевна
7. Зырянова Надежда Александровна
8. Казакова Крестина Владимировна
9. Коломеец Игорь Дмитриевич
10. Масюков Никита Андреевич
11. Белоусова Александра Андреевна
12. Еремчук Екатерина Петровна
13. Исаков Денис Васильевич
14. Клычков Олег Алексеевич
15. Костина Анастасия Евгеньевна
16. Николаенко Евгений Александрович
17. Попова Мария Львовна
18. Сафронов Николай Витальевич

Организационное собрание для участников очного этапа состоится 10.12.2018 г. в 15:00 в МКУ "ИМЦРО" (ул. Ленина, 26, каб.20)

ПОЛОЖЕНИЕ о муниципальном конкурсе среди молодых педагогических работников образовательных организаций г. Иркутска «Новая волна»

1. Общие положения

1.1. Настоящее Положение определяет порядок и условия организации и проведения муниципального конкурса среди молодых педагогических работников образовательных организаций г. Иркутска «Новая волна» (далее – Конкурс, Положение).

1.2. Под молодыми педагогическими работниками образовательных организаций в настоящем Положении понимаются педагогические работники муниципальных образовательных организаций в г. Иркутске и их структурных подразделений, реализующих образовательные программы дошкольного, начального общего, основного общего, среднего общего, дополнительного образования в возрасте до 30 лет включительно со стажем работы не более 5 лет (далее – молодые педагоги (при уточнении – учителя, воспитатели), муниципальные образовательные организации, государственные образовательные организации, при совместном упоминании – образовательные организации).

1.3. Цель Конкурса: выявление талантливых молодых педагогов, их поддержка и поощрение.

1.4. Организация проведения Конкурса осуществляется департаментом образования города Иркутска при участии МКУ «Информационно-методический центр развития образования».

2. Участники Конкурса

Участниками Конкурса могут быть молодые педагоги образовательных организаций в возрасте до 30 лет (включительно) со стажем работы не более 5 лет.

3. Руководство Конкурсом

3.1. Общее руководство Конкурсом осуществляет организационный комитет (далее - Оргкомитет).

3.2. Оргкомитет формирует состав жюри по номинациям, состав участников на каждом этапе Конкурса.

3.3. Решения Оргкомитета оформляются протоколами и утверждаются председателем (заместителем председателя) Оргкомитета.

3.4. Жюри Конкурса осуществляет экспертизу материалов, поступивших на заочный тур Конкурса в соответствии с критериями оценки конкурсных материалов; оценивает выполнение участниками конкурсных заданий в очном (финальном) туре Конкурса.

3.5. Победители Конкурса определяются оргкомитетом на основе оценок конкурсных материалов жюри.

4. Порядок проведения конкурса

4.1. Конкурс проводится по номинациям:

1) «Лучший молодой педагогический работник общеобразовательной организации («Лучший молодой учитель»)»;

2) «Лучший молодой педагогический работник дошкольной образовательной организации («Лучший молодой воспитатель»);

3) «Лучший молодой педагогический работник организации дополнительного образования».

4.2. Конкурс проводится в два этапа:

1) заочный этап – оценка документов на основании перечня критериев и показателей, применяемых при проведении конкурса (приложение 4);

2) очный этап – представление молодым педагогом публичного выступления продолжительностью до 6 минут на тему, проблематика которой, по мнению докладчика, вызывает широкое и открытое общественное обсуждение.

4.3. Требования к молодому педагогу, участвующему в конкурсе:

1) возраст до 30 лет включительно;

2) место работы – образовательная организация;

3) стаж работы в системе образования – не более 5 (пять) лет.

4.4. Выдвижение молодых педагогов для участия в конкурсе осуществляется с их согласия путем представления следующих документов (далее – документы):

1) заявления молодого педагога на участие в конкурсе по форме (приложение 1);

2) копии решения органа, осуществляющего выдвижение молодого педагога, о его выдвижении с мотивированным обоснованием принятия решения с отметкой о согласии молодого педагога на выдвижение для участия в конкурсе по форме (приложение 2);

3) анкеты участника конкурса по форме (приложение 3);

4) выписки из трудовой книжки молодого педагога, заверенной в установленном порядке;

5) информационно-аналитического материала с содержанием, раскрывающим критерии и показатели конкурса;

6) эссе по одной из следующих тем для учителя: «Когда я вхожу в класс…», «Мой первый педагогический успех», «Мой первый урок», «Мои ученики – мои учителя»; по одной из следующих тем для воспитателя: «Мой первый педагогический успех», «Что значит быть воспитателем?», «Воспитатель – состояние души», «Профессия, которую я выбрала», «Мои маленькие учителя»; по одной из следующих тем для педагога организаций дополнительного образования: «Мой первый педагогический успех», «Мое первое занятие», «Мои ученики – мои учителя». Объем эссе не должен превышать одной страницы (выполнение работы самостоятельное, эссе проверяются на плагиат, допускается не более 25% заимствованного текста).

7) творческий проект «План моего профессионального роста» («План построения моей профессиональной карьеры») – примерный план профессиональной деятельности молодого педагога на несколько лет по примерной форме (приложение 6)

4.5. Прием документов в электронном виде осуществляется с 20 ноября по 23 ноября 2018 года на сайте МКУ «ИМЦРО» http://cimpo.irkutsk.ru/ в разделе «Педагоги»/ «Конкурсы и проекты»/ Муниципальный конкурс молодых педагогических работников образовательных организаций г. Иркутска «Новая волна».

4.6. Экспертная комиссия в срок с 26 ноября по 3 декабря 2018 года проведения конкурса осуществляет оценку документов на основании перечня критериев и показателей, применяемых при проведении конкурса (приложение 4).

4.7. По итогам заочного этапа конкурса в срок не позднее 7 декабря 2018 года проведения конкурса экспертной комиссией выстраиваются рейтинги молодых педагогов отдельно по каждой номинации. Первые по рейтингу 5 молодых педагогов по каждой номинации заочного этапа, получивших наибольшее количество баллов, допускаются к участию в очном этапе конкурса (далее – финалисты).

4.8. В очном этапе конкурса финалисты представляют:

1) самопрезентацию продолжительностью до 2 минут «Мое педагогическое кредо» (визитная карточка участника, представляющего себя и образовательную организацию);

2) публичное выступление продолжительностью до 6 минут на тему, проблематика которой, по мнению докладчика, вызывает широкое и открытое общественное обсуждение. Примерные темы для обсуждения: «Профстандарт педагога: теория и практика», «Какой должна быть образовательная организация, чтобы в ней хотелось работать?», «Как обеспечить информационную безопасность детей?», «Как снизить бумажную нагрузку на педагога?», «Современные формы работы с родителями в образовательной организации», «Компетенции современного педагога образовательной организации», «Проблемы образовательной организации и пути их решения».

3) Интеллектуальная викторина из разных областей знаний.

4.9. Экспертная комиссия в период с 12 декабря по 14 декабря 2018 года проведения конкурса осуществляет оценку публичного выступления на основании перечня критериев и показателей, применяемых при проведении конкурса (приложение 5).

4.10. По результатам проведения очного этапа выстраивается рейтинг финалистов и формируется список победителей и призеров конкурса в каждой номинации, получивших наибольшее количество баллов в очном этапе конкурса, который оформляется протоколом экспертной комиссии до 21 декабря 2018 года проведения конкурса.

В номинации «Лучший молодой педагогический работник общеобразовательной организации («Лучший молодой учитель»)» определяются один победитель и два призера.

В номинации «Лучший молодой педагогический работник дошкольной образовательной организации («Лучший молодой воспитатель»)» определяются один победитель и два призера.

В номинации «Лучший молодой педагогический работник организации дополнительного образования» определяются один победитель и два призера.

4.11. На основании протокола экспертной комиссии департамент образования города Иркутска не позднее 21 декабря 2018 года проведения конкурса издает правовой акт о победителях и призерах конкурса.

4.12. В случае равенства количества баллов у нескольких финалистов победитель в каждой номинации определяется экспертной комиссией по наивысшему баллу критерия 1 перечня критериев и показателей, применяемых при проведении конкурса (приложение 5).

4.13. Информация о победителях и лауреатах конкурса публикуется сайте МКУ «Информационно-методический центр развития образования» в течение трех рабочих дней со дня принятия правового акта, указанного в пункте 4.11. настоящего Положения.

5. Подведение итогов Конкурса

5.1. Все участники финального этапа Конкурса получают диплом участника финального этапа Конкурса.

5.2. Победители и призеры конкурса награждаются дипломами и ценными призами.

5.3. Победителям и призерам предоставляется право участвовать в региональном конкурсе среди молодых педагогических работников образовательных организаций г. Иркутска «Новая волна».

Читайте также:

Министерство образования РФ
Министерство образования ИО
Департамент образования Администрации Иркутска
Администрация Иркутска